Skicka tips om denna kurs

Arbetsrätt

Anställning och anställningsskydd

Föreläsare: Bernard Johann Mulder
Tillfällen: Det finns tyvärr inga aktuella kurstillfällen. Anmäl gärna ditt intresse.

Skriv ut

Ämnen som kommer tas upp under dagen är:

Kursen behandlar arbetsrättsliga frågeställningar i anslutning till det enskilda anställningsavtalet och frågor kring anställningsskyddet.
Kursen omfattar regleringen vid träffande av anställningsavtal, vilka anställningsformer som lagen tillåter och en diskussion av arbetstagarrespektive
arbetsgivarbegreppen.

Kursen innehåller vidare frågor om anställningsavtalsparternas rättigheter och skyldigheter samt vilka möjligheter parterna har att förändra villkoren
under pågående anställning. Frågor om anställningsskyddet vid verksamhetsövergång behandlas också. Slutligen omfattar kursen en
genomgång av regelverket kring anställningens upphörande.

Som deltagare får du kunskap om:

• De centrala arbetsrättsliga begreppen.

• Det svenska anställningsskyddets struktur och funktionssätt.

• Den centrala regleringen rörande anställningsskyddet.

• Att identifiera anställningsskyddsrättsliga problemställningar.

Föreläsare

Juris doktor Bernard Johann Mulder är universitetslektor i handelsrätt på institutionen för handelsrätt vid Ekonomihögskolan, Lunds universitet. Forskar i arbetsrätt, särskilt på regelverket rörande anställningen vid verksamhetsövergång. Har mångårig erfarenhet av undervisning i arbetsrätt, såväl för studenter på universitet och högskolor som för praktiker. Har arbetat som arbetsrättsjurist. Är medförfattare till Svensk arbetsrätt, 13 upplagan 2007.

Målgrupp

Kursen riktar sig till personer som arbetar med personalfrågor, t.ex. personalchefer, personalhandläggare och förhandlare, samt till advokater och jurister som kommer i kontakt med arbetsrätt, men även till personer i chefsbefattning eller med arbetsledande arbetsuppgifter och andra arbetsrättens aktörer.

Kursdokumentation

Kursdokumentation lämnas av föreläsaren vid kurstillfället.

Kursprogram

08.30–09.00
Inskrivning och frukost.
09.00–10.00
Kort introduktion och historisk bakgrund. Arbetsrättens källor.
Anställnings ingående.
10.15–12.00
Vem är arbetstagare resp. arbetsgivare? Anställningsformer. Heltid och
deltid.
12.00–13.00
Lunch (ingår i priset).
13.00–14.30
Förändringar under anställningen. Arbetsledningsrätten och lydnadsplikten. Lojalitetsförpliktelser.
14.45–16.00
Anställningen vid verksamhetsövergång.
16.00–
Kursdagen avslutas.
08.30–09.00
Inskrivning och frukost.
09.00–10.00
Allmänt om anställningsskyddet vid uppsägning.
10.15–12.00
Former för upphörande av anställningen. Förhandling. Formalia.
12.00–13.00
Lunch (ingår i priset).
13.00–14.30
Arbetsbrist. Personliga skäl. Avsked.
14.45–16.00
Avstängning. Tvist och sanktioner.
16.00–
Kursdagen avslutas.

Sök seminarier

Så här bokar du

I ovanstående sökfunktion kan du söka fram rätt seminarium via månad, ort, rättsområde, föreläsare eller valt sökord. För ytterligare hjälp klicka på läs mer så kommer du till vår bokningsguide.

Kvalitet betyder mycket för oss!

BG Institute är medlemmar i SAUF- Sveriges Auktoriserade Utbildningsföretag. SAUF kvalitetssäkrar utbildningsbranschen genom ett antal kriterier vi som medlemmar måste uppfylla. Auktorisationen är en garanti för hög kvalitet och seriös yrkesutövning och är till för dig som köpare av utbildning att värdera våra tjänster mot. Kontakta oss så kan vi berätta mer om vad detta innebär!