Lagen om anställningsskydd (LAS)

Ändringarna i lagen om anställningsskydd (LAS) 2022 kallades den största arbetsrättsliga reformen i modern tid. Vi tittar på vad som har hänt sedan ändringarna trätt i kraft och hur det har påverkat arbetsrätten i praktiken.

På den här kursen redogör en av Sveriges främsta arbetsrättsadvokater, Åsa Erlandsson, tillsammans med kollega Fanny Schön för hur de omfattande ändringarna i LAS har påverkat arbetsgivare och vilka konsekvenser ändringarna har fått för anställningsskyddet. Med ett snittbetyg på hela 4,8 av 5 i sakkunnighet har Åsa Erlandsson utbildat hundratals nöjda kursdeltagare om de nya reglerna i lagen om anställningsskydd.

Vem bör delta:

Kursen vänder sig till dig som är HR-chef, personalchef eller personalansvarig, ekonomichef med personalansvar, förhandlare, ombudsman, jurist eller som i annan roll har uppgifter där arbetsrättsliga kunskaper behövs.

Efter kursen:

Syftet med utbildningen är att du som arbetar med arbetsrätt och anställningsskyddsfrågor ska få en uppdatering på hur de regler i LAS som uppdaterades 2022 har förändrat arbetsrätten, och känna dig säker på hur reglerna praktiskt ska tillämpas.

Förkunskap och nivå:

Kursen kräver inga förkunskaper men eftersom ett praktiskt perspektiv anläggs kan erfarenhet av att ha jobbat med LAS och HR-frågor tidigare vara en fördel.

Är ni flera från organisationen som är intresserade av denna kurs?

Läs här för mer information om våra organisationsanpassade utbildningar.