Sveriges främsta föreläsare
90 dagar on demand ingår
Auktoriserat utbildningsföretag
Nyheter inom arbetsrätten – ny lagstiftning, praxis och praktiska konsekvenser för dig som jobbar med HR eller har personalansvar.
Kursen genomförs varje år och har alltid nöjda och återkommande deltagare. BG Institute har privilegiet ha en av de bästa arbetsrättsadvokaterna i Sverige, Åsa Erlandsson, som föreläsare och expert. Hon kommer att uppdatera dig med det senaste inom arbetsrätten både under 2025 och 2026.
Kursdeltagare har vid senaste genomförandet givit kursen snittbetyget 4.69 av 5.0 
Under denna nyhetsdag får du kunskap om den allra senaste lagstiftningen inom arbetsrätten och hur du tillämpar den i ditt arbete. Du får du en bred uppdatering med fördjupning och fokus på de mest aktuella delarna.
Kursen ger dig en överblick av vad som är på gång inom det arbetsrättsliga området, med ett mycket praktiskt perspektiv. Vi pratar om ”hard facts” som nya lagar, regler och rättsfall, men vi går även igenom trender på arbetsmarknaden.
”Uppskattar Åsas förmåga att göra rättsfall tydliga och spännande.”
Maria Gustafsson, Optimize4Growth AB
Alla nyhetsdagar på BG Institute utgår från aktuella rättsfall, lagändringar och trender. Därför kommer agendan för nyhetsdagarna fastställas slutgiltigt närmare inpå kursdagen.
Förra årets nyhetsdag inom arbetsrätt fokuserade bland annat på:
- Nya regler om omställning
- Stöd vid korttidsarbete, direktiv gällande minimilöner samt rättspraxis om arbetsskadeförsäkring
- Arbetsmiljö, arbetskraftsinvandring och diskriminering
- Ett utvidgat arbetsmiljöansvar och direktiv gällande behovsprövad arbetskraftsinvandring
- EU-rätt och domar från underrätter
- Bland annat direktiv om förbättrade villkor för plattformsarbetare, villkorlig dom för anställda vid HVB-hem och reprimand till företag för bakgrundskontroll
- Aktuella domar från EU-domstolen och Arbetsdomstolen
- Genomförande av Lönetransparensdirektivet
- De nya reglerna om långtidsuthyrning i Uthyrningslagen
- Status Minimilönedirektivet och Plattformsarbetardirektivet
- Rättsfall från Arbetsdomstolen om t ex rätt till lön efter drogtestning, rätt till sjuklön vid förlorat körkort och verksamhetsövergångsreglerna.
Målgrupp:
Nyhetsdagen riktar sig till dig som är HR-chef, personalchef eller personalansvarig, förhandlare, ombudsman. Kursen passar även dig som har erfarenhet inom arbetsrättens område på annat sätt.
Är ni flera från organisationen som är intresserade av denna kurs?
BG Institute anordnar företagsanpassade utbildningar. Det innebär att våra föreläsare kommer till er och genomför kursen fysiskt på plats, anpassat till er organisation.
Läs här för mer information om våra organisationsanpassade utbildningar.
08.30 – 09.00
Inskrivning och frukost
09.00 – 10.15
Pass I
Introduktion och genomgång av beslutade lagnyheter (t ex AI-förordningen och dess krav på arbetsgivare)
Genomgång av olika lagförslag från regeringen och EU (t ex status genomförande lönetransparensdirektivet, förslag om mer heltäckande straffansvar vid angrepp på företagshemligheter och förslag att knyta ”LAS-åldern” till riktåldern för pension
10.15 – 10.30
Fikapaus
10.30 – 11.45
Pass II
Fortsättning genomgång av lagförslag från regeringen och EU
Genomgång av intressanta domar från EU-domstolen och Högsta domstolen (t ex EU-dom om skyddet mot diskriminering av visstidsanställda, EU-dom om krav på arbetsgivare att anpassa arbetsplatsen för arbetstagare med barn som har funktionshinder och Högsta domstolens beslut om bakgrundskontroller).
11.45 – 12.45
Lunch (ingår i priset)
12.45 – 14.15
Pass III
Fortsättning genomgång av intressanta domar från EU-domstolen och Högsta domstolen. Även genomgång av bakgrunden till nytillsatt utredning om bakgrundskontroller inför och under anställning. I sammanhanget redogörs också kort för nuvarande rättsläge när det gäller arbetsgivarens rätt att göra bakgrundskontroller.
Genomgång av tingsrättsdom om när konsultbolag omfattas av uthyrningslagen.
Genomgång av domar från Arbetsdomstolen (t ex AD 2025 nr 53 om arbetstagares rätt till oförändrade arbetsuppgifter vid återgång i arbete efter föräldraledighet, AD 2025 nr 55 om vem som är arbetsgivare vid ”konstruktion” med koncerninternt bemanningsföretag och AD 2025 nr 47 om krav på allmänintresse vid rapportering enligt visselblåsarlagen). I samband med att domarna gås igenom kommer rättsläget i de olika frågor som domarna berör också gås igenom.
14.15 – 14:30
Fikapaus
14.30 – 16:00
Pass IV
Fortsättning genomgång av domar från Arbetsdomstolen och rättsläget i de olika frågor som domarna berör.
16.00
Kursen avslutas
Frågor om kursen?
Telefon: 08-579 366 00
E-post: info@bginstitute.se
Kontakta oss: Kontakta oss
ANMÄLAN
Pris
9.900 kr (exkl. moms)
Kurstillfällen
Göteborg
12 Nov 2025
Kurslokal:
Radisson Blu Scandinavia Hotel
Fåtal platser
Utbildningstimmar: 6
Stockholm
24 Nov 2025
Livesändning
Fåtal platser
Kurslokal:
BG Institute
Fåtal platser
On Demand
T.o.m. 22 Feb 2026
Utbildningstimmar: 6
Stockholm
10 Dec 2025
Livesändning
Fåtal platser
Kurslokal:
BG Institute
Fåtal platser
On Demand
T.o.m. 10 Mar 2026
Utbildningstimmar: 6
Stockholm
16 Mar 2026
Livesändning
Platser finns
Kurslokal:
BG Institute
Platser finns
On Demand
T.o.m. 16 Jun 2026
Utbildningstimmar: 6
Ingår i Kompetensabonnemang
Kurstillfällena i Stockholm kommer även att livesändas. Efter genomförd kurs har du tillgång till en inspelad version i 90 dagar. Du behöver således inte vara på plats för att delta och kan även delta i efterhand.
Eftersändningen kommer att ha tillhörande kontrollfrågor och kvalificerar därmed till utbildningstimmar efter godkänt resultat. Läs mer om Advokatsamfundets utbildningskrav här.
FÖRELÄSARE
2
Åsa Erlandsson
Advokat
Åsa har lång erfarenhet inom arbetsrättslig rådgivning, processer och strategiska frågor för arbetsgivare. Hon har också haft ledande roller, exempelvis...
Läs mer
Tidigare deltagare om kursen
⭐ 4,69 av 5,0 (14 omdömen)
