VD-avtalet
Om utbildningen
Anställning, villkor och avslut för VD
Att anställa eller avsluta en VD skiljer sig från många andra anställningar och ställer särskilda krav på avtalet. I den här e-kursen får du kunskap om vilka delar ett VD-avtal bör innehålla och vad du behöver tänka på kring bland annat ersättning, ansvar, lojalitet och uppsägning.
Kursinnehåll och upplägg
Kursen ger en konkret genomgång av VD-avtalet och de frågor som behöver regleras vid en VD-anställning. Du får kunskap om vilka delar som bör finnas med i avtalet och vad som gäller kring lojalitet, ansvar och ersättning.
Kursen behandlar också uppsägning och avslut av VD anställning samt vad du behöver tänka på enligt LAS och andra regler. Du får dessutom en praktisk checklista över viktiga delar att uppmärksamma både när en VD anställs och när anställningen avslutas.
Efter kursen
Efter kursen har du fått kunskap om vilka delar som bör finnas med i ett VD-avtal och vilka frågor som behöver beaktas vid anställning och avslut. Du har också fått kunskap om lojalitet, ansvar och ersättning samt vad du behöver tänka på kring uppsägning och relevanta regler.
Som deltagare får du kunskap om:
Vem bör delta?
- Företagsledare
- Styrelseledamöter
- HR-chefer och HR-ansvariga
- Personer som ansvarar för rekrytering av VD och andra ledningsfunktioner
Kursprogram
Föreläsare
Kat Strandberg
AffärsjuristFrågor om utbildningen?
Har du frågor om kursens innehåll, önskar du boka för en större grupp eller vill du veta mer om hur vi kan anpassa utbildningen som en internkurs för ditt företag?
