EU:s lönetransparensdirektiv innebär nya krav på arbetsgivare kring lönekartläggning, löneprocesser och insyn i lönesättning. Målet är att minska osakliga löneskillnader och stärka transparensen i hur löner sätts och kommuniceras.
I detta gratis webbinarium om lönetransparensdirektivet går vi igenom vad direktivet innebär i praktiken, vilka förändringar som påverkar HR och ledning samt hur du kan skapa en tydlig plan för att uppfylla kommande krav. Du får en konkret översikt av vad som behöver finnas på plats, från rutiner och dokumentation till ansvarsfördelning och uppföljning.
💡Vill du fördjupa dig? Anmäl dig till vår halvdagskurs ”Ökad insyn i lönesättningen – lönetransparensdirektivet”.
Som deltagare på webbinariet får du en översikt om:
- En tydlig genomgång av kraven i lönetransparensdirektivet och vad de kan innebära för svenska arbetsgivare
- Praktiska exempel på hur lönestrukturer kan analyseras och följas upp
Vem bör delta:
- HR-chefer och HR-specialister
- Löneansvariga / Compensation & Benefits
- Chefer med personalansvar
- Jurister och arbetsrättsansvariga
Efter webbinariet:
📝Du kommer få tillgång till presentationen som pdf.
Frågor om kursen?
Telefon: 08-579 366 00
E-post: info@bginstitute.se
Kontakta oss: Kontakta oss
ANMÄLAN
Pris
Kostnadsfritt
Kurstillfällen
09 Apr 2026
Webbinarium
Webbinariet hålls den 9 april kl. 12.00-12.35
Du kommer att få en länk till det livesända webbinariet under eftermiddagen dagen före eller på förmiddagen samma dag som webbinariet sänds.
FÖRELÄSARE
