Ny som chef

Ny som chef

4.93 (16 omdömen)
Kursstart
24 Aug 2026
Plats
Stockholm
Tid
12 timmar

Om utbildningen

Stå tryggare i chefsrollen från start

Att vara ny som chef innebär både möjligheter och utmaningar. Du får ett större ansvar, nya förväntningar och behöver snabbt hitta ditt sätt att leda. Samtidigt går du från att själv leverera till att skapa resultat genom andra. Du förväntas fatta beslut, skapa tydlighet och hantera relationer.

I den här tvådagarskursen får du en stabil och praktisk grund i ledarskapet, med ökad självinsikt och konkreta verktyg som du kan använda direkt i din vardag.

Kursen vänder sig till dig som är ny i chefsrollen, står inför att ta steget eller vill stärka din grund i ledarskapet. Under två dagar arbetar du med de viktigaste delarna av chefskapet genom en kombination av teori, reflektion, diskussioner och praktiska övningar – så att du både tar till dig nya kunskaper och omsätter dem i din egen vardag som chef.

Kursen tar sin utgångspunkt i tre centrala delar av chefsrollen: att leda sig själv, andra och verksamheten.

Att leda sig själv

Du får arbeta med självinsikt, självkännedom och förståelse för hur ditt sätt att vara påverkar ditt ledarskap. Här läggs grunden för ett mer medvetet och hållbart chefskap.

Att leda andra

Du får förståelse för hur du skapar motivation, bygger tillit, anpassar ditt ledarskap och hanterar feedback, svåra samtal och konflikter.

Att leda verksamheten

Du får verktyg för att prioritera, delegera och fatta beslut samt skapa tydlighet kring mål, ansvar och resultat, tillsammans med en introduktion till de formella ramar som hör till chefsrollen.

Som deltagare får du kunskap om

  • Hur du utvecklar självinsikt och förstår hur du påverkar andra i ditt ledarskap
  • Hur du skapar motivation, bygger tillit och anpassar ditt ledarskap
  • Hur gruppdynamik, ledarstilar och neuroledarskap påverkar resultatet
  • Hur du prioriterar, delegerar och fattar beslut i din vardag som chef
  • Hur du ger feedback, hanterar svåra samtal och möter konflikter konstruktivt
  • Hur du hanterar olika typer av chefsdialoger, exempelvis lönesamtal
  • Hur du skapar tydlighet kring mål, ansvar och förväntningar
  • Grundläggande förståelse för arbetsrätt och chefens ansvar

Vem passar kursen för?

Kursen vänder sig till dig som är ny i chefsrollen, står inför att ta steget eller vill stärka din grund i ledarskapet.

  • Nyblivna chefer
  • Blivande chefer
  • Chefer som vill repetera och stärka sina grundläggande ledarskapskunskaper

Efter kursen

Efter kursen har du fått en tydligare bild av vad chefsrollen innebär i praktiken och vad som krävs för att leda på ett tryggt, hållbart och framgångsrikt sätt.

Du känner dig tryggare i chefsrollen och har med dig både insikter och konkreta verktyg för att leda dig själv, andra och verksamheten – samt för att fatta beslut och hantera situationer i din vardag som chef. Målet är att du ska känna dig säkrare i rollen och kunna använda det du lärt dig direkt i ditt ledarskap.


Är ni flera från organisationen som är intresserade av denna kurs?

Läs här för mer information om våra organisationsanpassade utbildningar.

Som deltagare får du kunskap om:

Hur du utvecklar självinsikt och förstår hur du påverkar andra i ditt ledarskap
Hur du skapar motivation, bygger tillit och anpassar ditt ledarskap
Hur gruppdynamik, ledarstilar och neuroledarskap påverkar resultatet
Hur du prioriterar, delegerar och fattar beslut i din vardag som chef
Hur du ger feedback, hanterar svåra samtal och möter konflikter konstruktivt
Hur du hanterar olika typer av chefsdialoger, exempelvis lönesamtal
Hur du skapar tydlighet kring mål, ansvar och förväntningar
Grundläggande förståelse för arbetsrätt och chefens ansvar

Vad säger deltagarna?

4.93 Snittbetyg

”Verifierat betyg – ingen kommentar.”

Frida Carlsson Cushman & Wakefield Sweden AB

”Verifierat betyg – ingen kommentar.”

Karl Sjögren Forslunds Tvätt AB

”Många intressanta ämnen. Fick mera aha-upplevelser och fler moment att ta med hem till organisationen.”

Annika Lindmark Melins Fastighetsförvaltning AB

”Bra upplägg, bra disponering av tid”

Johan Kjellergren Voith Paper Fabrics Högsjö AB

”Verifierat betyg – ingen kommentar.”

Mattias Pålsson Ekströms Värmetekniska AB

”Verifierat betyg – ingen kommentar.”

Christer Hedberg Stockholmsregionens Försäkring AB

Kursprogram

08.30 – 09.00 – Inskrivning och frukost
09.00 – 10.15 – Pass I
Chefsrollen och att vara ny som chef
10.15 – 10.30 – Fikapaus
10.30 – 11.45 – Pass II
Självkännedom
11.45 – 12.45 – Lunch (ingår i priset)
12.45 – 14.15 – Pass III
Utvecklande ledarskap och olika typer av ledarskap Formalia och arbetsrätt
14.15 – 14.30 – Fikapaus
14.30 – 16.00 – Pass IV
Lönesamtal Dag 2
08.30 – 09.00 – Inskrivning och frukost
09.00 – 10.15 – Pass I
Grupputveckling
10.15 – 10.30 – Fikapaus
10.30 – 11.45 – Pass II
Motivation och neuroledarskap
11.45 – 12.45 – Lunch (ingår i priset)
12.45 – 14.15 – Pass III
Situationsanpassat ledarskap Delegering och beslutsfattande
14.15 – 14.30 – Fikapaus
14.30 – 16.00 – Pass IV
Feedback och svåra samtal Konflikthantering
16.00 – Kursen avslutas

Föreläsare

Magnus Österholm

Magnus Österholm

Chef, projekt- och programledare
Magnus Österholm har över två decenniers erfarenhet som chef, projekt- och programledare inom teknik och förändringsledning, och är verksam inom industri och telekom.
LÄS MER
KONTAKT & INTERNKURS

Frågor om utbildningen?

Har du frågor om kursens innehåll, önskar du boka för en större grupp eller vill du veta mer om hur vi kan anpassa utbildningen som en internkurs för ditt företag?